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吴忠市本级提前完成工业企业 岗位技能提升500人培训工作 |
来源：吴忠市就业创业和人才服务局 更新时间：2019/6/19 |
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（吴忠市就业创业和人才服务局）
今年以来，市就业局根据行业特点和岗位技能需求，结合技术进步和产业升级对职工技能水平的要求，不断提高企业新录用人员实用技能，使之适应岗位技能要求，对企业在岗职工开展提高技能水平的培训，多措并举推进企业新录用人员岗前技能培训工作，提前完成560人培训目标任务。一是注重政策宣传引导。借助“春潮行动”“”春风行动”等活动契机，走访企业，了解企业培训需求，主动深入企业宣传培训补贴等优惠政策，动员符合条件的企业开展培训。同时印发宣传培训政策宣传单，提高企业对新录用人员技能培训政策的知晓度，让更多的劳动者和企业积极主动参与到培训中来。二是加强监督确保实效。督促企业与新录用员工签订劳动合同，严把培训入口关，确保参训人员都符合培训条件。在开班过程中，要求培训机构严格执行开班申请、过程督查、结业考核制度，并采取随机现场检查、视频抽查、电话回访等方式，确保符合条件人员参加培训，着力提升培训效果。
2019年5月20日
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